idéhos est convaincu que le développement des organisations passe par la valorisation de leurs potentiels humains. La finalité d’idéhos est de pouvoir concilier santé au travail et efficience organisationnelle. Nous nous engageons à apporter un conseil pragmatique, opérationnel et porteur d’amélioration tant pour le bien-être des salariés que pour le fonctionnement de l’entreprise. Nous intervenons ainsi sur trois axes principaux: -1er axe: Diagnostic et évaluation: méthodes de recueil et de traitement quantitatives et qualitatives. Egalement dispositif d'étude d'impact du changement et accompagnement à la définition et au déploiement des plans d'action; - 2 ème axe: formations-actions et ateliers de Co Développement pour CODIR, Managers, CHSCT, préventeurs/médecins. - 3 ème axe: recherche et développement des méthodes d'intervention à travers des partenariats entreprises/unités de recherche