En tant que Psychologue du Travail, j'interviens dans l'accompagnement des organisations en transformation (réorganisations et restructurations), de l'individu et des équipes dans le milieu du travail : - Accompagnement collectif par l'animation de groupes d'analyse des pratiques professionnelles. Restauration chez les professionnels de la capacité d'agir sur leur métier à travers l'interprétation par les personnels eux-mêmes de leur expérience : travail d'analyse « réflexive » sur le travail réel, afin de renforcer l'appropriation du métier et questionner le sens de l'action (analyse de l'activité: groupes métiers et pluri-métiers). - Entretiens individuels pour l’élucidation de l’impact des situations de travail sur la personne – suivi en lien avec les acteurs et les instances internes (Médecin du Travail, CHSCT, Inspecteur du Travail, Délégués du Personnel, Assistante sociale, … ).